外籍勞工與台灣雇主最佳溝通橋樑【東南亞】

2012外籍勞工大團圓聯歡活動(免費參加) 菲律賓版

Festival for foreign workers，2012（FREE）

活動日期：101年3月11日(星期日) 上午9點半開始報到

近來刑事局165 專線發現，大台北地區有多起外籍勞工因請人代訂機票而遭詐騙案件，目前至少有7人向警方報案，皆是經由親友介紹，向自稱擔任旅行社業務的黃姓女子訂購過年返鄉機票，除被騙金額從1萬到10萬元不等，還害得他們過年都回不了家；警方呼籲民眾要小心防範此類詐騙案，如有疑義時，請撥打165反詐騙專線查詢。

被騙的外勞中，泰國籍5名、印尼籍1名及柬埔寨籍1名。其中1名楊姓女子為泰籍華僑，去年11月經妹妹朋友介紹，得知旅行社黃姓女業務可以訂到過年機票，由於年節機票難得，楊女立刻聯絡黃女。

對方指示楊女先匯款3萬元，俾利辦理後續訂票作業，期間多次電話往返。搭機前3日，楊女收到電子機票號碼，詎料出發當日赴機場辦理報到，航空公司卻表示查無訂票紀錄，其所持的機票號碼係出於偽造，讓她氣結不打緊，整個年假都泡湯了。

印辦處公布2012年休假日 共31天

駐台北印尼經濟貿易代表處公佈2012年假日，除周末維持正常例休外，今年度包含台灣、印尼國定假日在內，將有31天假日，將不受理所有文件驗證業務。

31天假日包括：1月1日（元旦）、1月23日至27日（農曆春節）、2月5日（聖人穆罕默德誕辰紀念日Eid-Milad Festival）、2月27日、28日（和平紀念日及彈性休假）、3月23日（印度教寧靜節）、4月4日（清明節）、4月6日（耶穌逝世紀念日）、5月1日（勞動節）、5月6日（佛誕日）、5月17日至18日（復活節）、6月17日（伊斯蘭教節日）、6月23日（端午節）、8月17日（印尼國慶日）、8月19日至22日（開齋節）、9月30日（中秋節）、10月10日（中華民國國慶日）、10月26日（忠孝節）、11月15日至16日（回曆新年）、12月24日至25日（聖誕節及彈性休假）、12月31日（元旦連續休假）。

外勞初招直聘 不可行!?
天下無白吃的午餐 勞委會也做仲介?

101年元旦起，勞委會開放初招直聘，雇主可直接上網選工，想從原本需要3個月的作業時間一下子縮短30天，政府的想法看似讓民眾在申請流程上便利許多，但從實務面來看，未來將可能引發的諸多問題，但勞委會至今卻無因應對策，對雇主的權益影響甚鉅，不可不慎！

履歷資料不齊全  雇主選傭如何挑

        台北李先生的父親，因中風下半身無法行動，急需有人照顧。李先生看到政府宣傳的101年實施的外勞初招直聘，30天即可入境，於是透過直聘中心辦理外勞引進，當李先生使用直聘的選工履歷系統，才發現系統內只有泰勞的履歷，且履歷資料並不詳細，無法呈現外籍看護是否具有搬動病人能力項目(身高、體重)；但礙於父親急需照顧，只好隨機選擇一名有過照顧經驗的泰籍看護阿春。李先生一直忐忑不安的等待阿春到來，這期間與家中成員討論後，因父親身材比較高大，擔心來的人選是否無法抱起父親？工作經驗是否屬實？最後決定由家人輪流照顧會比較安心。當李先生詢問如何取消申請阿春來台時，才發現可能會涉及民事賠償，結果李先生進退失據，不知該如何處理。

為促進國際青年交流活動，並進一步協助我國青年擴展國際視野

目前已經與以下國家簽定「打工度假協定」
1.加拿大

勞委會職訓局表示，明年(101年)1月中旬起

雇主聘僱外勞所需繳納的就業安定費

可持繳款單至4大超商、美廉社、全國農漁會信用部、郵局、台新銀行等據點繳納

現在

就業安定費僅可到郵局繳納或銀行扣款，明年1月中旬後，民眾可持新發的繳納單至超商繳納，若繳納單遺失，也可利用職訓局網頁或7-11 ibon補印繳款單。

申請外籍看護排富可不可行？

不少藝人、名人重視隱私，寧可花錢請外傭，也不請台傭

卻也常被狗仔拍到，指使外籍看護替家裡幫傭做分外的事情

劉姍姍事件

2011年11月11日劉姍姍突遭聯邦調查局以外籍勞工契約詐欺罪名逮捕，檢方隨即起訴被告劉姍姍並移送出庭，法官當庭諭令還押。

勞委會公告職業並給付統計報告
1.公布勞保局今年1月至9月過勞職業病給付共66件，較前二年同期僅22件增加3倍
2.一名在纖維工廠擔任作業員的印勞死亡，被認定為職災，這也是首例外勞過勞死認定為職災，將可獲得勞保職災給付共45個月。

內政部舉辦「社福一百，幸福滿載研討會」

研討建構多元連續性的長期照顧體系
依據我國平需壽命和疾病型態等因素推估

立法院社會福利及衛生環境委員會31日通過立委臨時提案
要求勞委會研擬確保實施無薪假的勞工權益規定
除嚴查中國投資與外勞申請狀況外

起因

根據移民署最新統計，截至9月底，外勞在台行蹤不明人數為3萬1,912人，包括女性為2萬2,233人、男性為9,679人，其中仍以越勞逃逸人數最多有1萬5,308人、印勞其次有1萬3,387人、菲勞2,030人及泰勞1,187人。

修法

「第4屆臺越勞工會議」局長層級會議19日在越南河內召開
雙方就具體改善行蹤不明越南勞工、擴展直接聘僱計畫達成共識
其中針對凍結已久的家庭類越勞，我方同意階段性開放

小編真的認為泰國台商真的是佛心來的

不知道印尼、越南或者是菲律賓也來一下

要不然一些無助的逃跑外勞真的沒有錢回家該怎麼辦呢？

最常聽到要申請外勞的雇主說
「媽媽現在在醫院，能否有能馬上上班的外籍看護嗎？」
「爸爸年紀大了，常跌倒，我是否能申請外籍看護？」

為瞭解為事業單位及家庭面雇主對外籍勞工之運用、管理及其工作概況，作為擬定外籍勞工引進及管理之政策參考。

訂於今(100)年7月1日至11月15日止委託全國意向顧問（股）公司辦理本調查，敬請惠予撥冗填寫。

所以當雇主接到相關信件時不用太擔心，記得填寫就好。

企業缺工嚴重！

中天新聞報導-高薪利誘逃逸　外勞市場黑幕重重

泰勞一直以來都是台灣雇主的最愛
而且泰勞多半來自東北，他們的特性就是任勞任怨

但隨著泰國經濟發展，泰勞輸出的人數已逐年漸減

立法院院會14日休會，一連2天法案大清倉
除通過勞基法大幅提高罰則外，外勞工作年限由9年延長至12年一案
連續2天朝野協商，民進黨不願放行，朝野未獲共識