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 「動則不衰,用則不退。」生命的泉源在於運動,社會經濟的巨輪則仰賴各方勞動力支持,才能永久運轉,一起邁向美好生活。1111人力銀行為積極促進身心障礙者就業支持,特於106年11月26日辦理「1111輪椅競賽及千人健走活動」暨線上徵才博覽會,預計號召1111人參與,並會同身心障礙相關協會一起共襄盛舉,用實際行動支持身心障礙者就業。活動中更安排了輪椅舞蹈大賽、百人輪椅競賽、趣味造型等,參與民眾從台北市民廣場一起出發,健走終點設置於松山文創園區5號倉庫前,響應台北市勞動力重建運用處辦理之「轉動夢想 職場共融生活節」身心障礙徵才博覽會活動,體驗身障達人工作技藝,現場更有企業設攤招募人才,歡迎各界人士一起來參與盛事。

 1111人力銀行以實際行動支持政府政令宣導,本活動主要的意義,在於號召更多徵才企業、身心障礙求職者、一般民眾一起來為愛而走,圓夢就在不遠處。一邊健走,一邊讓更多人看見,身心障礙者與你我並無不同,期望創造彼此交流與認識的環境,進而落實身心障礙者參與社會生活。並鼓勵優等企業與優秀身障勞工,達到事業單位進用身心障礙者,促進身心障礙者與非障礙者共融為社會發展的趨勢。

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關於「禮物」女人總有千百個理由,在每個獨特的時刻期待能收到禮物,享受被人記在心上的感覺,但是,女人的禮物就只能等別人來送嗎?

 

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 106年1月1日起,基本薪資由現行$21,009元調整至$22,000元,產業外勞與泰國籍家庭類外勞薪資將會跟著調整,其他家庭類外勞現階段維持不變。

 因基本薪資調漲,勞健保負擔級距也會有所調整,產業外勞每月需繳交的勞保費用將由$399元調升到$418元;雇主負擔部份則從現行$1,397元調漲$1,463元。

 健保費部份,不分產業與家庭類外勞,統一調漲,外勞應自行負擔由原本$296元調整至$310元;雇主應負擔健保費則由$952元調漲至$997元。

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外勞相關業務 維持由現行三據點受理

 新北市政府勞工局11月23日舉行新莊、汐止就業服務站揭牌儀式,。勞工局表示,原先新北市勞工辦理失業認定,僅能在板橋、三重、新店三個站點辦理,在原本新莊兩據點合併後,增加失業給付申請業務,未來將增加為五處,但外勞相關業務尚未納入,目前維持於前述三個就業服務站受理。

 由公立就業服務中心受理的外勞業務,包括轉換、承接,以及初次聘僱家事外勞的雇主,選擇臨櫃方式參加聘前講習等。就服處課長高傳堯表示,現階段新莊、汐止兩個站點並未受理前述各項外勞相關業務,未來將視站點擴充狀況做規劃,尚未有具體期程。

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外勞、船員入境體溫異常 將協助就醫

 為防制登革熱自境外移入,高雄市政府衛生局自去年8月起實施境外檢疫防疫工作試行計畫,於機場設置「檢疫轉介站」,針對自登革熱高風險流行區入境的外籍勞工,以及包含漁工在內的外籍船員加強症狀監測,今年11月起再擴大服務對象至一般旅客,一旦入境時發現體溫異常,將由檢疫站協助轉介至醫療院所做進一步檢查。截至106年11月16日止,經轉介就醫共計136案,以及發放宣導單張及口罩41,988人次。

 衛生局表示,高雄市國際旅客往來頻繁,為提供入境疑似感染登革熱的外籍勞工、漁工更便捷的就醫及檢驗管道,檢疫轉介站可有效轉銜中央發燒篩檢站檢出疑似感染登革熱個案,提供相關防疫措施及協助就醫工作。外籍勞工、外籍船員部分,將協助至高雄市立民生醫院收治檢疫,一般旅客則透過衛生局設於機場的檢疫轉介站協助輔導就醫。

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 為照顧偏鄉地區,今年9月核准設立的「嘉義縣阿里山鄉衛生所附設物理治療所」,加入「全民健康保險阿里山鄉醫療給付效益提昇計畫」(IDS計畫),未來阿里山鄉居民如有物理治療需求,不需再前往市區就醫,可在地尋求復健醫療服務,也免去舟車勞頓的不便。

 健保署表示,日前與嘉義縣阿里山鄉公所合作辦理在地製發健保卡,當地居民只要10分鐘就可以領到健保卡。除提供IDS計畫各項服務外,亦提供中醫及牙醫定期巡迴醫療服務,對於獨居老人及行動不便患者亦有提供巡迴醫療到宅服務,及居家醫療整合照護服務,提升了阿里山鄉地區整體健保醫療服務品質,IDS計畫實施至今,阿里山鄉民眾對醫療服務滿意度均達90%以上。

 此外,針對長照失能個案、獨居老人增加走動式醫療服務,提供鄉民醫療及社會福利、長照等完整持續性照護服務。IDS個案如需後續長照服務,將轉介給長照評估專員,提供連續性照護。

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低於2萬2千元投保全職勞工 勞保局逕調

 基本工資自107年1月1日起從每月2萬1,009元調整為2萬2,000元,「勞工保險投保薪資分級表」與「勞工退休金月提繳工資分級表」分別配合公告修正,現行以2萬1,009元和2萬1,900元投保勞保或提繳勞退金者,為簡政便民,勞保局將依新修正分級表明年1月起同步逕調為2萬2,000元,事業單位屆時應詳細核對勞保與提繳勞退金資料,儘早反映不符事項。

 新修正「勞工保險投保薪資分級表」106年11月8日公告,107年1月1日生效。勞保局說明,基本工資自107年1月1日起從每月2萬1,009元調整為2萬2,000元,「勞工保險投保薪資分級表」配合基本工資調整,投保薪資第1級修正為2萬2,000元,刪除原分級表第2級2萬1,900元,原第3級2萬2,800元遞移為第2級,餘級次均遞移。至於2萬2,800元以上維持原級距及金額,最高1級仍為4萬5,800元。

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須符合三原則 國外總費用約3萬元

 為整頓收費問題,印方自8月7日起暫停核發識別證號,等同凍結輸出廠工及營造工至台灣工作。印尼海外勞工安置保護局11月17日發布公告,自2017年11月27日起,將重新恢復互貿及文件申請。然而為使印勞權益充分獲得保障,須符合零收費、符合印方所規範費用上限,或是在台繼續僱用者等三項條件之一。

 不過有關後續相關配套應如何進行,印尼駐台代表處則未正式回應,僅表示之後將再發布公告,讓仲介業者了解互貿作業方式。

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提供範本參考 明定仲介機構收費及義務

 為使境外聘僱船員、仲介機構及經營者間的權利義務更為明確,漁業署修訂「仲介機構與境外僱用非我國籍船員服務契約範本」及「經營者與境外僱用非我國籍船員仲介機構委託契約範本」兩份文件,供仲介機構及經營者於契約簽訂時參考採用。由外籍船員及境外僱用之仲介機構所簽訂的服務契約,範本內容包括有服務項目、費用、金額及收退費方式、雙方義務及違反契約時賠償事項,以及糾紛解決方式,共計12條內容。

 至於漁船經營者與仲介機構所簽訂的委託契約,範本內容包括服務項目、服務費用及支付方式、雙方義務、船員薪資特別約定事項、損害賠償事宜,以及各項管理事宜等,共計16條。

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馬偕醫院與東南亞集團合開的失智病患照護課程
專業護理師加上雙語教學
感謝雇主與外籍看護

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