- Aug 15 Wed 2018 09:00
[新]死亡登記、健保退保8/13起可在戶所一次辦理
- Aug 14 Tue 2018 09:00
[新]外勞免繳仲介服務費?純屬網路謠傳
外勞免繳仲介服務費?純屬網路謠傳
泰辦處:立場未改變 會加強對勞工說明
泰國貿易經濟辦事處勞工處8月9日下午召開2018年泰國勞工問題座談會,北區場有近50家台泰仲介業者出席,會中針對服務費以及泰勞招募等議題進行充分討論。近期部分外勞社群中傳出可以不必支付服務費的謠言,疑與先前召開的台泰勞工會議有關,對此泰辦處解釋,其立場以及相關處理原則都和目前相同,沒有改變,也會對泰勞加強說明,避免誤解。
- Aug 13 Mon 2018 09:00
[新]泰辦處北區雙語研習 探討毒品防治
泰辦處北區雙語研習 探討毒品防治
勞工經確定吸食毒品檢附資料建檔管制
泰國貿易經濟辦事處勞工處8月9日於台北福華大飯店,舉辦2018年中泰文雙語及相關人員溝通技巧訓練。外勞隻身來台,容易受到不法集團誘惑而接觸毒品,不僅危害健康,工作過程也可能因精神不集中增加工安風險,違反我國法令不僅影響自身合法工作權益,花費在毒品支出也讓勞工背負沈重債務。警政署刑事局裘雅恬表示,一旦發現周遭有疑似製毒場所,或懷疑外勞有吸食毒品徵兆,民眾可以協助通報。屬於外勞個人的行為,不會連帶雇主相關責任。
- Aug 08 Wed 2018 09:00
[新]屠宰業、船舶運送等9行業 即日起例假可調移
勞動部6日公告修正「指定勞動基準法第36條第4項行業」,即日起放寬新聞出版、廣播電視、屠宰業、船舶運送、貨櫃集散等9種行業、10種情形下,經工會或勞資會議同意可將7休1的例假挪移。
勞動部官網日前已公布第一波線上備查名單,「例假安排例外調整」實施3個月已有77家申報,申報勞工人次5萬1,223人。
根據公告,這是第二波鬆綁7休1的行業包括國外採訪屬於「性質特殊」的新聞出版業、雜誌及期刊出版業、廣播電事業;因天候、海象或船舶貨運作業屬於「性質特殊」的船務代理業、水上運輸補助業、陸上運輸設施經營業的貨櫃集散站;勞工在國外、船艦、航空器、闈場或歲修執行職務屬於「性質特殊」的海運承攬運輸業、海洋水運業;因應動物防疫措施及畜禽產銷調節屬於「狀況特殊」的屠宰業。
- Aug 07 Tue 2018 09:00
[新]外勞殺貓狗 動保團體提修法加重雇主責任
外勞殺貓狗 動保團體提修法加重雇主責任
勞動部:外勞犯法廢聘遣送 修法要求審慎研議
針對外勞在台宰殺、烹煮貓狗,動保團體要求修改就業服務法,加重雇主管理責任;對此勞動部勞動力發展署跨國勞動力組專委莊國良接受陳情時表示,查獲外勞殺貓狗就會將外勞廢聘並遣送出境,該名外勞不可再來台工作,雇主應善盡宣導責任,對外勞實施職前講習,告知動保等相關法令規定,至於陳情要求修法課雇主管理責任,則需收集社會共識、審慎研議。
- Aug 06 Mon 2018 09:00
[新]桃園市外籍看護支援計畫 服務800人次
8月起20場集體課程 另有居家指導申請
為增進家庭看護工照護技巧,桃園市政府勞動局今年首度推出「外籍家庭看護工支援服務暨宣導訪視」計畫,除了20場次的集體指導課程外,另將提供200個名額的居家服務,預計將有800人次及家庭受惠。勞動局表示,只要居住於桃園市內合法聘用外籍家庭看護工的家庭,均可提出申請,無須負擔費用,除增進看護工照護工作技巧外,進一步讓勞僱關係更為穩定。
受訓對象除了外籍看護工外,雇主、家屬及被看護人亦可參與。勞動局表示,家庭聘僱外勞後,大多數的照顧工作都落在外籍看護工身上,希望藉由雇主及其他同住者的共同參與,一起分擔照顧工作。
- Aug 03 Fri 2018 09:00
[管]近期發生外勞宰殺犬貓或酒後騎電動腳踏車
- Aug 02 Thu 2018 09:00
[新]未辦理逃逸通報處15萬元以下罰鍰
謊報涉提供不實資料 勞工局籲確實查證
台南市政府勞工局提醒,雇主所聘僱外勞連續曠職達三日失去聯繫,應於發生行蹤不明情事三日內,以書面通知當地勞工局、移民署、警察局及勞動部,未依規定辦理通報,雇主將依違反就業服務法第56條,處新台幣3萬元以上15萬元以下罰鍰。
此外,勞動部107年6月份針對外國人失聯三日核釋處理原則,只要外國人有向1955勞工申訴專線、勞動部、地方主管機關、勞動部備案之安置單位,或原籍國駐臺代表處求助,且有通報或安置紀錄者,就不屬於「失去聯繫」的情況。
- Aug 01 Wed 2018 09:00
[活]台灣博物館8/19舉辦印尼國慶藝術節
國立台灣博物館為提供民眾與東南亞移民工相互交流,並認識東南亞文化藝術與歷史的機會,於8月19日(周日)於該館館前廣場舉辦「2018印尼國慶文化藝術節」,歡迎民眾踴躍參加,惟入館仍須購票。
「2018印尼國慶文化藝術節」為連續第三屆辦理,上午9時30分至10時於台北車站南二門舉行遊行踩街,現場則有非營利組織設置攤位、手作工坊、舞樂演出、遊戲互動等,認識並學習印尼歷史與文化,以及討論移民、移工議題。
- Jul 31 Tue 2018 09:00
[新]少數外勞護照未異動 超過法定工作年限
6月起勞動部主動勾稽 於函文加強說明
早期外勞更換姓名、護照來台工作的情況普遍,因此台灣方面無法確實掌握其實際在台工作年資,近期傳出部分個案因外勞已逾14年,勞動部發函要求限令出境,也造成雇主困擾。勞動部表示,自今年6月起已定期勾稽移民署外國人之居留資料,藉由資訊系統介接機制,減少再核發超過外國人可在台工作年限之聘僱許可。對於此類個案,勞動部也將於外國人出境前協助雇主申請接續聘僱,或尋求國內長照資源,避免照顧中斷。
媒體報導謝姓雇主14年前聘僱一名越南籍看護工,原訂今年10月屆滿返國,但近期卻收到勞動部函文,指資料有誤,該越勞已超過年限,限期兩週內出境,造成雇主困擾。