2017國慶煙火在台東
106年國慶焰火在台東

活動期間│10/10(二)17:30~20:36

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東南亞人力仲介祝各位好朋友中秋節快樂 假期當中,

家中外傭如有任何問題請歡迎來電24小時專線(02)2763-1234

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  心血管疾病危險因子不只有三高、不良生活習慣、吸菸、酗酒等因素,近年氣候溫差大也是誘發因子,如何預防心血管疾病,國民健康署提供「護心四招」。

 根據衛生福利部105年死因統計,心臟病是國人第二號殺手,共奪走20,812條寶貴的性命,平均每27分鐘就有1人死於心臟病。國健署說,心血管疾病的危險因子包含三高、不良飲食習慣、身體活動不足、吸菸、酗酒等也是重要的危險因子。此外,該署特別指出,近年來受氣候變遷的影響,極熱極冷的氣候型態也是誘發因子。

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非居住者薪資未達3.3萬元 稅率6%

 行政院日前核定基本工資調整案,自107年元月起,最低月薪將調整為22,000元。財政部台北市國稅局提醒,納稅義務人如非屬中華民國境內居住者身分,全月薪資給付總額未達基本工資1.5倍者,應按給付額扣取6%。今年所適用的金額標準為31,514元,明年起配合基本工資調整,將一併提高至33,000元。薪資給付如超過前述標準,將會適用18%的稅率。

 近期台北國稅局接獲事業單位詢問明年起基本工資調升後,應如何辦理薪資所得扣繳等相關問題。國稅局說明,扣繳單位扣繳薪資所得的金額及方式,應視納稅義務人身分別而有不同,如為中華民國境內居住個人,可由按月給付職工的薪資,依薪資所得扣繳辦法規定辦理扣繳,或是按全月給付總額扣取5%,兩種方式擇其一。

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本訓練將有專業的治療師、護理人員及印尼、菲律賓、越南與泰國四國語言翻譯人員,針對常見的照顧問題,教您正確有效照顧知識及技術,協助提升常備的照顧品質,並減輕照顧者的照顧傷害及壓力喔!

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 截至今年8月底止,越南籍外勞人數將近20萬名,在越南傳統同樣也有過中秋的習俗,台北市勞動力重建運用處10月1日(週日)上午11時至下午4時將在台北花博公園舞蝶館舉辦「2017中秋越團圓」演唱會,歡迎越南朋友前往參加,當天將邀請越南當地知名歌星,於現場進行一連串的表演活動,讓越南朋友在工作之餘放鬆一下,紓解思鄉之情。

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勞動部:罰鍰30萬元以上並有刑責

 勞動部勞動力發展署重申,雇主如謊報外籍勞工行蹤不明,經查證屬實者,除涉嫌違反刑法使公務員登載不實罪外,將依就業服務法處新臺幣30萬元至150萬元罰鍰。

 截至8月底,外勞在台行蹤不明人數有5萬2,322人,其中越勞人數居冠有2萬5,340人,其次是印勞2萬3,581人,其餘依序是菲勞2,548人、泰勞852人、馬勞1人。

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今(106)年度公費流感疫苗即將在10月1日開打,為讓民眾在繁忙的生活中也能即時獲取流感疫苗相關資訊,疾病管制署與宏達國際電子股份有限公司(HTC)合作開發「LINE@聊天機器人-疾管家」,並於今日(9月28日)正式亮相。民眾如有流感疫苗接種相關疑問,只要動一動手指,就能快速得到解答。

「疾管家」以疾病防疫的管家為意象,提供民眾實用可靠的防疫資訊,首波推出流感疫苗相關諮詢功能,往年民眾查詢公費流感疫苗接種資訊,主要透過1922防疫專線諮詢,或在疾管署官網查詢公費流感疫苗合約診所;聊天機器人推出後,民眾透過聊天視窗,輸入自己或家人的出生年月日及所在位置後,系統會自動回覆是否符合公費流感疫苗接種資格,以及鄰近公費流感疫苗接種合約院所電話、地址等資訊供民眾進一步洽詢;並針對流感疫苗常見問答即時回覆,大幅節省民眾查詢的時間,此外,聊天機器人也會主動發送訊息,提醒符合公費對象的民眾,至鄰近合約院所接種流感疫苗。

  疾病管制署署長周志浩表示,數位化時代來臨,人工智慧、互動式裝置等軟硬體設備已漸漸成為公眾人物或企業與大眾溝通的重要管道,疾管署與時俱進,從科技防疫的觀點開發聊天機器人,期望以最便利及迅速的方式提供民眾正確的防疫資訊,此外,也感謝HTC於開發期間不遺餘力提供技術專業,與政府一同守護國人健康。

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申請聘僱外國人從事家庭看護工作之專業評估被看護者醫療機構 (簡單就是說下述醫院可以協助民眾開立巴氏量表)

一、 依據外國人從事就業服務法第46 條第1 項第8 款至第11 款工作資格及審查標準第22 條第4 項訂定。
二、 限公辦公營之公立醫院、精神科醫院評鑑合格以上、醫院評鑑優等(醫學中心)、醫院評鑑合格(區域醫院)以上、 105年(含)前接受評鑑且評定為醫院評鑑優等之地區醫院、106年(含)以後接受評鑑且評定為醫院評鑑合格之地區醫院 。
三、 被看護者如有到宅評估需求,請洽當地直轄市、縣(市)長期照顧管理中心。
四、 修正事項:新增編號K15:林新醫療社團法人烏日林新醫院


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東南亞集團唯一受訪的外勞仲介業者 

 日本預估在2025年照服員人數將短缺38萬人,因此朝日電視台派員前往已開放外籍看護政策25年的台灣,從外籍看護、被看護者、養護機構、政府機關與人力仲介業者的看法,來瞭解台灣與日本在外籍看護的政策差異。

  在台灣已經有超過20萬外籍看護在線上工作,佔所有照服員的60%,反觀日本不到1%,訪問台灣長期照護機構,在機構裡有有一半照服員為越南籍,機構負責人告知主要因為台灣人不願意做照顧的工作,所以只能接受外國人。

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