外籍勞工與台灣雇主最佳溝通橋樑【東南亞】

臺南市建立聯繫窗口 保障僑外生工作權益

　日前康寧大學涉透過人力仲介招收斯里蘭卡籍學生「假上課真打工」，引發社會關注，為瞭解各大專院校外籍學生現況，臺南市政府勞工局11月底邀集轄內12所大專院校進行相關法令說明，與各校建立即時反應窗口，勞工局也將協同學校至事業單位了解學生實習、工作情形，保障其求學、工作權益。

　勞工局提醒，外國留學生須事前向勞動部申請工作許可後才能在臺工作，另依雇聘辦法第30條至第35條規定，來臺就讀正式學制僑生、港澳生及外國留學生，入學後即可向勞動部申請，惟來臺學習語言課程者須修業1年以上才能提出申請。外國留學生、僑生及港澳生申請工作許可，許可期間最長為6個月，其工作時間除寒暑假外，每星期最長為20小時。違反規定者，勞動部得廢止其工作許可，而未依規定申請工作許可即從事工作，將處新臺幣3萬元以上15萬元以下罰鍰，且學生畢業後即令出國。雇主聘僱前也應確認其合法工作身份，確實核對證件，遵守時數規定，違反規定最高將處75萬元罰鍰。

資料來源：外籍勞工通訊社
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