外籍勞工與台灣雇主最佳溝通橋樑【東南亞】

短短的幾天，逼迫印勞吃豬肉的議題與新聞不斷的被報導
因為在伊斯蘭的世界裡，吃豬肉是犯了大戒律
逼迫回教徒吃豬肉，這就是對異國文化的不尊重
相信這只是個案，不要影響我國在外的聲譽 
這只是少數台灣雇主，希望未來決定如何對待外勞前
「先想想自己當勞工的時候，要將心比心」

在東南亞所服務的對像中，都有很多不錯的雇主與外勞
96年台北市得獎優秀雇主：王淑慧女士
97年台中市得獎優秀雇主：方文通、林梁玉枝、王立基
98年台北市得獎優秀雇主：李志賢
東南亞是服務為重，我們都會不斷的對於雇主與外勞進行文化差異說明
能讓雇主與外勞能夠相處的更為順利

【nownews】吃了才有力氣？　雇主逼女印勞吃豬肉
http://ettoday.com/2010/05/10/138-2601423.htm
【外勞社記者黃秀娟五月十三日台北報導】雇主逼迫印勞吃豬肉 我國形象受創　勞委會將專案檢查 遏止雇主違法行為
http://flnews.sea.com.tw/news_read.asp?ns_auto=3313

連我們的政府官員都覺得不可思議
不只連政府覺得匪夷所思
在東南亞的外勞入境到雇主家工作的一個月、三個月都會做定期的訪視
另外電話或者是訪視有問題的，也會定期追蹤
除非是直聘或者是不良的仲介才有可能讓雇主發生這樣的事件
希望主管機關真的要好好的加強直聘雇主的輔導宣導
以及糾正不良的仲介，而不是單單只宣導直聘好處而已
【中央社╱台北15日電】逼印勞吃豬肉 王如玄：匪夷所思
http://www.udn.com/2010/5/15/NEWS/NATIONAL/BREAKINGNEWS1/5600274.shtml

逼印勞吃豬肉 職訓局加強雇主宣導
http://www.udn.com/2010/5/16/NEWS/LIFE/BREAKINGNEWS9/5604604.shtml

今天最新的狀況，印尼朋友到外交部抗議
【聯合報╱記者王光慈／台北報導】被逼吃豬肉 印勞外交部抗議
http://udn.com/NEWS/NATIONAL/NAT5/5604955.shtml