7月1日起聘僱外勞的巴氏量表到宅評估申請,將統一由個縣市長照中心辦理

所以各位有需要照護的朋友有福了!此項服務大約4,000元

1.出診訪視費(含醫師及醫事人員各1名)為1700到2000元

2.評估鑑定費700到1000元

3.交通費則由各縣市依當地區域狀況自訂並公布

 

但是在這邊還是要注意要檢附的文件與申請的條件

1.應檢附的文件

身心障礙手冊、或由專科醫師開立詳述病況的診斷證明書、或專科醫師開立與前項標準相關的就診及入出院摘要等。

2.申請條件全癱無法自行下床、需24小時使用呼吸器或維生設備、植物人、領有極重度身心障礙手冊等。


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對於外勞管理有疑問的都可以透過政府單位的宣導委員會前往聽取
或者直接撥打東南亞外勞張老師02-2763-1234(24小時專線)

台中縣政府訂於99年7月14日(星期三)在本府4樓4之1會議室舉開「99年度引進外籍勞工事業單位管理輔導宣導會」,惠請指派人力資源管理人員報名參加。
請於99年7月9日前填妥報名表傳真(04-25156180或04-25285514)至台中縣政府勞工處並隨即以電話(04-25240131何先生或04-25263100分機2813陳小姐)聯繫確認。(額滿為止)

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image外籍勞工開放來台已經20多年了,而「菲傭」一直都是民眾心中印象的外籍家庭幫傭或看護,但是近幾年下來菲傭的人數逐漸下降,現在也比被管制的越南家庭類幫傭還少,這已經是不爭的事實了,現在家庭類的外勞都被印尼外籍勞工給取代了,目前印尼家庭類外勞已達12,8051人。已經是菲律賓家庭類外勞的6倍多了,究竟是怎麼的原因造成這樣子的現像呢?

「菲傭」素質都很高,幾乎都是高中或專科以上,也不乏有大學畢業來台從事幫傭工作,所以菲傭其實都還滿聰明的,英語能力與工作能力上都比其他國籍的外勞還好,常常只要說明一下,「菲傭」大概就會知道僱主的需要。而且也知道逃跑下場通常都不會很好,也不容易受騙,所以逃跑率也是最低的。

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6/24─6/29《台北星期天》 放映時刻表

6/24(四)  10:40  14:10  18:30  23:25

6/25(五)  10:40  14:10  18:30  23:25

6/26(六)  10:00  13:30  20:15  22:40

6/27(日)  10:00  13:30  20:15  22:40

6/28(一)  10:40  14:10  18:30  23:25

6/29(二)  10:40  14:10  18:30  23:25

還沒看《台北星期天》的朋友趕快去看吧!!!!

另外還有贈票活動喔!


尋找台北星期天的感動與歡笑,肯定東南亞外勞的付出

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衛生署疾病管制局表示,自去年10月15日起,針對印勞入國健檢增列傷寒檢查以來,境外移入病例數已逐步下滑。這項政策預計執行至今年10月14日止,,疾管局將視後續疫情狀況,決定是否持續辦理印尼勞工增驗傷寒規定。

所以疾管局也呼籲國內的外勞仲介業者,督促國外訓練中心,加強洗手設備與衛生教育,養成洗手習慣,避免外勞自國外帶入傳染病。

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6/30回文者#30與#31為同一人,為了維護其他抽獎人的權益,所以#31無法參加抽獎,非常對不起!但#30還是有資格參加。

6/28回文者#21 與#23使用相同E-mail,為了維護其他抽獎人的權益,所以#21無法參加抽獎,非常對不起!但#23還是有資格參加。

6/27回文者#9 #11 #15未留E-mail,所以無法參加抽獎,非常抱歉,請各位喜愛台北星期天與支持東南亞的捧油們要特別注意留下E-mail。

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政府為了鼓勵辦理直聘造成仲介與直聘外勞之間產生了不公平

1.直聘來台的外勞不需要貸款,但是仲介業者過來的需要貸款

2.直聘來台相關作業流程較短,但是仲介業者過來的比較多流程

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這兩天媒體一直在報導外勞直聘,但是直聘對於國內的雇主或外勞朋友有利嗎?

外勞直聘三大迷思


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捧油啊!樓上約樓下!阿巴約阿母!
本次台北縣外勞星光幫特別開放雇主與外勞合唱組

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東南亞集團再度蟬聯A級仲介

 

勞委會「98年度私立就業服務機構從事跨國人力仲介服務品質評鑑」成績已經出爐,東南亞集團所屬的東南亞人力資源管理顧問有限公司、嘉祥人力資源管理顧問有限公司、再度蟬聯A級仲介之殊榮。19年來東南亞一直秉持公司的成來自於客戶對於服務的肯定,協助每一位東南亞集團所服務的雇主找到合適的好外勞。本次能夠獲得政府業管單為的肯定,對此感到欣慰,並期望藉由A級仲介的榮耀,東南亞能再接再厲,確保未來每一位雇主與外勞都能獲得最好之服務品質,持續追求卓越的服務。

http://www.sea.com.tw 

 

東南亞人力資源顧問有限公司以96分
獲得98年度私立就業服務機構從事跨國人力仲介服務品質評鑑A級

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